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Ressources humaines

[Portrait-robot] À quoi ressemble le manager idéal?
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Par Camille Lhost

Ils ont entre 18 et 25 ans et définissent le profil de leur employeur idéal. Dans une étude Top Employeurs, 500 jeunes en alternance partagent leur vision du [...]

Fram propose une formation 100% on line à ses agents
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Par Claire Morel

Le tour-opérateur vient de mettre en place " FRAM Training ", un dispositif de formation à distance et d'accompagnement pour les agents de voyages. La vocation de [...]

COMMENT GERER LES FINS DE CARRIERE?
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Par La rédaction

En France, l'âge moyen de cessation de l'activité professionnelle est de 59 ans, soit deux ans de moins qu'au niveau européen. Les Français prennent conscience [...]

Soft Computing organise un cocktail recrutement
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Par Claire Morel

À la recherche de différents profils pour une centaine de postes en CDI, la société de conseil et de services a opté pour un environnement moins formel et invite [...]

Help-Line lance son site RH
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Par Claire Morel

L'outsourceur vient de créer un site spécialement consacré à ses candidats potentiels.

EUROP ASSISTANCE A RECRUTE AVEC SUCCES
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Par CLAIRE MOREL

Pour renforcer ses équipes de chargés d'assistance, Europ Assistance a mis en place, du 15 mai au 15 septembre derniers, une campagne de buzz. Une opération [...]

RECRUTER DES JEUNES...ET DES SENIORS
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Par La rédaction

En dépit de la crise, les pouvoirs publics mettent en oeuvre une politique en faveur de l'emploi des jeunes et des seniors. Plusieurs décrets d'application sont [...]

MOTIVER LES COLLABORATEURS EN CONTACT AVEC LES CLIENTS
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Par JEROME POUPONNOT

Savoir motiver ses collaborateurs est un atout fondamental pour la réussite d'une entreprise. Et d'autant plus précieux dans un univers tel que celui de des [...]

RECRUTEMENT ORIGINAL POUR EUROP ASSISTANCE
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Par JEROME POUPONNOT

Europ Assistance France a recruté 100 agents saisonniers via une campagne de buzz marketing conçue à l'initiative d'un concours interne.

LE SECTEUR DE LA RELATION CLIENT CONTINUE DE RECRUTER
Outsourcing

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Par CLAIRE MOREL

La filière de La relation client maintient le rythme en matière de création d'emplois. Pour preuve, une étude AFRC/SP2C révèle que plus de 4 000 postes ont été [...]

Intérim ou CDD: quelle formule choisir?
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Par Kimberley Dizès

Parce que leur activité est saisonnière, ou bien pour honorer une commande exceptionnelle, les entreprises peuvent avoir besoin d'étoffer, ponctuellement, leur [...]

Teleperformance envoie ses salariés en régions
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Par Claire Morel

Face à la crise, Teleperformance se lance dans le redéploiement de ses effectifs vers les régions et prévoit un programme de reclassement pour plus d'une centaine [...]

Phone Marketing s'engage pour la diversité
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Par Claire Morel

Signataire de la Charte pour la diversité, Phone Marketing continue d'afficher sa volonté de valoriser les ressources humaines.

Recruter et professionnaliser des jeunes
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Par CYRIL PARLANT

Fin avril dernier, étaient annoncées de nouvelles mesures en faveur de l'emploi des jeunes. Dans ce cadre, le point sur les contrats d'apprentissage et de [...]

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