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NORMES ET PROCESS DE QUALITE PROMIS A UN BEL AVENIR
Talents

NORMES ET PROCESS DE QUALITE PROMIS A UN BEL AVENIR

Par Jérôme POUPONNOT

Certes, les entreprises normées ou labellisées ne sont, à ce jour, qu'une poignée. mais la dynamique qui s'est installée autour des normes en présence est telle [...]

Définition des primes : prime à la productivité
Talents

Définition des primes : prime à la productivité

Par Muriel jaouën

La dimension quantitative, plus simple à contrôler, est largement privilégiée chez les outsourcers dans leur politique de valorisation salariale.

A trop normer, on prend des risques
Talents

A trop normer, on prend des risques

Par Muriel Jaouën

Qualitative ou quantitative, la norme est un référent. Elle ne doit pas devenir un absolu. Quelques exemples de "surnormalisation".

AFRC-Afnor : la certification n'est plus loin...
Stratégies

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Par Muriel Jaouën

L'Association des centres de relation clientèle devait remettre, en novembre, aux hautes instances de l'Afnor un projet définitif de référentiel applicable aux [...]

La santé en question
Stratégies

La santé en question

Par Catherinne Dufrêne

Le fait est acquis : l'environnement de travail a sur les salariés des effets directs. Les centres d'appels n'échappent pas à la règle. Et pourtant, les conditions [...]

ClientLogic mise sur la logique de réseau
Outsourcing

ClientLogic mise sur la logique de réseau

Par Muriel Jaouën

En ouvrant un call center de 350 positions à Troyes, l'ex-groupe Adverbe s'inscrit de plain-pied dans un dispositif international. Et adopte la norme COPC, en [...]

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