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Par Anne-Françoise RABAUD, 13/12/2007
Micropole-Univers, société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans les domaines de la business intelligence, de l'e-business, du CRM et de l'ERP, décide de passer au son et à l'image pour ses recrutements et poste sa première vidéo sur YouTube afin d'attirer de nouveaux talents.
RéagirPar Anne-Françoise RABAUD, 12/12/2007
A l'occasion de son “Executive University”, Oracle a mis en contact des candidats confirmés et ses partenaires commerciaux. Objectif : les aider à recruter. Et ça marche !
RéagirPar Anne-Françoise RABAUD, 30/11/2007
Le site Wap recrutement que vient de lancer BNP Paribas vient étoffer le dispositif du groupe qui recrute déjà la majorité de ses collaborateurs grâce aux candidatures postées sur son site web.
RéagirPar Anne-Françoise RABAUD, 23/11/2007
Le spécialiste des logiciels de stockage en ligne, Agematis SA, innove en matière de recrutement en choisissant le média blog comme unique canal de recrutement.
1 commentaire(s)Par Houda EL BOUDRARI, 21/11/2007
Les entreprises familiales françaises sont 23% seulement à mettre en concurrence les membres de la famille avec des candidats extérieurs, contre 44% en moyenne dans les autres pays.
RéagirPar Isabelle DE CHAULIAC, 15/11/2007
Après la restructuration de la cellule achats, le distributeur de matériel informatique MCA Technology entend poursuivre sa réorganisation et opérer de nouveaux changements en cette fin d'année et tout au long de l'année 2008 : redéploiement de sa force commerciale, conquête de nouveaux marchés, réorientation stratégique…
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Action Commerciale n°279 - Novembre 2007
Le site Youjob met la vidéo au coeur du recrutement. Le principe? Les entreprises présentent les postes à pourvoir et les candidats exposent leur motivation.
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Maître Jean-Marie Léger, 39 ans, est associé du cabinet d'avocats Avens, spécialisé en droit des affaires. Avens: 67, boulevard Haussmann, 75008 ...
Action Commerciale n°279 - Novembre 2007
Synonyme de précarité, le contrat à durée déterminée est une exception dans le droit français. L'employeur n'est autorisé à y recourir que dans des hypothèses strictement réglementées. Revue de détails.
RéagirPar Anne-Françoise RABAUD, 11/10/2007
Conforama donne rendez-vous aux candidats qui souhaitent découvrir ses métiers et déposer leur candidature le 29 octobre prochain, dans sept villes de France.
RéagirPar Anne-Françoise RABAUD, 09/10/2007
Le site d'emploi CarriereOnline propose un tout nouveau service de cartographie qui permet de situer géographiquement les offres disponibles à proximité de son domicile.
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Crédits :STOCKBYTE/CD
Action Commerciale n°277 - Septembre 2007
Certains recruteurs cherchent sur le Web des infos sur les candidats qu'ils rencontrent. Pour éviter que des renseignements personnels n'émergent sur un moteur de recherche, assurez vous-même votre visibilité.
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Crédits :FOTOLIA
Action Commerciale n°270 - Janvier 2007
Les femmes investissent la fonction commerciale, même dans des secteurs réputés «masculins». L'avenir de la vente passe-t-il par leur montée en puissance?
RéagirAction Commerciale n°268 - Novembre 2006
La graphologie révèle la personnalité à travers l'écriture. Plébiscitée par nombre de cabinets de recrutements, elle ne l'est pas toujours des opérationnels.
RéagirE-commerce n°4 - Octobre 2006
Jeunes, passionnés et en marge des codes stéréotypés de l'entreprise, les professionnels du Web portent les valeurs-phares de la Net économie. Mais les recrues restent encore difficiles à débusquer. Le marché doit-il craindre une dérive inflationniste liée à la rareté des ressources ?
RéagirAction Commerciale n°265 - Juillet 2006
Recruter de bons commerciaux est un vrai casse-tête. Francis Schillio, directeur de la fondation de l'Institut européen d'études commerciales (IECS) à l'École de management de Strasbourg, nous livre les résultats d'un focus group organisé sur cette problématique.
RéagirAction Commerciale n°254 - Juillet 2005
RéagirAction Commerciale n°252 - Mai 2005
Recruter un collaborateur issu du marketing peut être judicieux pour les directions commerciales : ses compétences vont enrichir la cellule de vente.
RéagirAction VAD n°8 - Avril 2005
Souvent décriés, les centres d'appels peinent parfois à séduire les candidats. Certains décident alors de sortir des sentiers battus des techniques de recrutement pour trouver leurs télévendeurs.
RéagirAction Commerciale n°244 - Septembre 2004
Passer de la vente à l'encadrement n'est pas donné à tout le monde. Au responsable commercial d'identifier les leaders et de les mettre à l'épreuve.
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Consulter"De plus en plus, le marketing devient de la gestion de la data"
Bel article & bel état d'esprit. Je pense qu' effectivement, avant d'investir a tout va dans tous les leviers d'acquisition possibles, il est ...
1inconnu - 21/05/2012
"De plus en plus, le marketing devient de la gestion de la data"
Bravo pour votre article. Vous confirmez ce que nous disons à nos clients tout au long des missions de conseil que Camp de Bases réalise. C'est ...
christophe cousin - 16/05/2012
« Un client multicanal réalise un chiffre d'affaires six fois supérieur à un client monocanal web »
Pour notre site de commerce d'accessoires de sport, l'évolution vers la vente en ligne et le multicanal nous a amené à repenser notre organisation ...
Christian 33 - 08/05/2012
Organisée par Relation Client Formations
PAR L'INNOVATION ET LES NOUVELLES TECHNOLOGIES
Animée par Pierre MORGAT, spécialiste de la relation client, de la conquête à la fidélisation.
Rendez-vous à Paris, les jeudi 18 et
vendredi 19 octobre 2012
19/04/2012 LANGUEDOC-ROUSSILLON
19/04/2012 LANGUEDOC-ROUSSILLON
Par Chris Bucholtz, Évangéliste CRM, SugarCRM
Par Stéphane Berlot , Responsable des ventes de la filiale France et Benelux de MarkMonitor
